Gesundheitsfürsorge

in Betrieben, Behörden und Institutionen

Gesund im Büroalltag mit Heike Schories

Beweg dich rät Heike Schories
Fit bis ins hohe Alter mit Heike Schories


Ihre Vorteile

  • Sie reduzieren die Anzahl der Krankheitstage, dadurch steigern und erhalten Sie die Leistungsfähigkeit der Mitarbeiter.
  • Sie sorgen für die Erhöhung der Mitarbeiterzufriedenheit.
  • Das Unternehmensimages nach innen und außen wir gesteigert.
  • Sie können eine Verbesserung des Gesundheitsverhaltens Ihrer Mitarbeiter herbeiführen
  • Durch eine persönliche Gesundheitsberatung, individuell zugeschnitten auf die Bedürfnisse des einzelnen Mitarbeiters (siehe Konzepte weiter unten), fühlen sich Ihre Mitarbeiter wertgeschätzt und bleiben motiviert.
  • Aktive Pausengestaltung und gezielte Ernährungsempfehlungen halten Ihre Mitarbeiter fit, selbst nach der Mittagspause.
  • Gerade junge, gut ausgebildete Menschen suchen Unternehmen, welche in Punkto Gesundheit und Ernährung "up-to-date" sind.

Was ist Ihnen die Gesundheit Ihrer Mitarbeiter wert?


Was können Unternehmen tun, um Ihre Mitarbeiter auf Dauer gesund zu erhalten?

Um Ihre Mitarbeiter gesund zu halten, sollten Vorgesetzte und Firmeninhaber sich selbst gesundheitsbewußt verhalten können und als Vorbilder agieren. Außerdem können aufmerksame Vorgestetzte ihre Mitarbeiter beobachen und mit ihren Mitarbeitern im Dialog bleiben. So merken sie rechtzeitig, wenn mit den Mitarbeitern etwas nicht stimmt.

Anzeichen von hoher Stressbelastung können unter anderem sein:

  • Der Mitarbeiter fällt häufiger aus.
  • Der Mitarbeiter klagt über Kopf-, Nacken-, und Rückenschmerzen.
  • Der Mitarbeiter wirkt unausgeschlafen und weniger frisch.
  • Der Mitarbeiter beschwert sich häufiger direkt bei Ihnen oder indirekt bei den Kollegen.
  • Die Vergesslichkeit beim Mitarbeiter nimmt zu und die Fehlerquote steigt.
  • Der Mitarbeiter ist während der Arbeitszeit für längere Zeit verschwunden.
  • Sie beobachten, dass Ihr Mitarbeiter häufig schwitzt.
  • Der Mitarbeiter nimmt sein Mittagessen am Schreibtisch ein und hält die Pausenzeiten nicht ein.
  • Sie merken am Verhalten des Mitarbeiters Ihnen gegenüber, das etwas nicht stimmt.

Spätestens dann sollten Sie über eine individuelle ganzheitliche Gesundheitsberatung in Ihrem beruflichen Umfeld nachdenken


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Heike Schories Ganzheitliche Gesundheitsberatung
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Heike Schories bringt Ordnung und Struktur ins Büro


Heike Schories

Ganzheitliche Ergänzungen zur konventionellen Krebstherapie
Ganzheitliche Gesundheits- und Vitalstoffberaterin
Stressmanagement- und Mentaltrainerin

Vorträge und Beratungen

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